| Наименование функции |
анализ и планирование потребности Министерства в кадрах, в том числе по специальностям и квалификациям; |
| АБП |
Государственное учреждение "Министерство науки и высшего образования Республики Казахстан" |
| Департамент |
Департамент развития и управление персоналом |
| Сфера |
образование и наука |
| Подсфера |
повышение квалификации и переподготовка кадров на республиканском уровне |
| Функц. группа |
4 Образование |
| Функц. подгруппа |
9 Прочие услуги в области образования |
| Функц. задача |
5) соблюдение гендерного баланса при принятии на работу и продвижении сотрудников; |
| Тип функции |
Стратегическая |
| Законодательство |
Закон Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан» |
| Целевая задача |
Прогнозирование будущих потребностей, определение дефицита кадров и разработка мер по его устранению. |
| Описание функции |
Формирование кадрового состава организации и обеспечение конкурсного отбора. |
| Цифровая зрелость |
отсутствует |
| Госуслуга |
— |