| Наименование функции |
организация проведения оценки деятельности административных государственных служащих; |
| АБП |
Агентство Республики Казахстан по атомной энергии |
| Департамент |
Департамент развития персонала и подготовки кадров |
| Сфера |
государственные функции общего характера |
| Подсфера |
функционирование государственных органов, непосредственно подчиненных и подотчетных Президенту Республики Казахстан, за исключением государственных органов, финансируемых по другим направлениям республиканского бюджета |
| Функц. группа |
1 Государственные услуги общего характера |
| Функц. подгруппа |
6 Общие кадровые вопросы |
| Функц. задача |
12) участие в проведении единой военно-технической политики и осуществление военно-технического сотрудничества; |
| Тип функции |
Реализационная |
| Законодательство |
ЗРК «О государственной службе РК» (далее -Закон), Правила и сроки проведения оценки деятельности государственных служащих, утвержденные Указом Президента РК от 29.12.2015 . №152 |
| Целевая задача |
организация и проведение комплексной, объективной и своевременной оценки деятельности сотрудников Агентства с целью повышения эффективности государственного управления, обеспечения прозрачности и повышения качества предоставляемых государственных услуг. |
| Описание функции |
планирование, координация и реализация мероприятий по оценке эффективности и качества выполнения служебных обязанностей государственных служащих. В рамках данной функции обеспечивается разработка критериев и методик оценки, сбор и анализ данных о результатах деятельности, проведение аттестаций и других форм оценки, а также подготовка рекомендаций по повышению профессионального уровня и эффективности работы сотрудников. Функция направлена на создание прозрачной и объективной системы оценки, способствующей повышению мотивации, ответственности и качества государственной службы. |
| Цифровая зрелость |
частичная автоматизация |
| Госуслуга |
— |