| Функция атауы |
организация профессиональной адаптации и наставничества в Агентстве; |
| БББ |
Агентство Республики Казахстан по атомной энергии |
| Департамент |
Департамент развития персонала и подготовки кадров |
| Сала |
государственные функции общего характера |
| Қосалқы сала |
функционирование государственных органов, непосредственно подчиненных и подотчетных Президенту Республики Казахстан, за исключением государственных органов, финансируемых по другим направлениям республиканского бюджета |
| Функц. тобы |
1 Государственные услуги общего характера |
| Функц. қосалқы тобы |
6 Общие кадровые вопросы |
| Функц. міндеті |
12) участие в проведении единой военно-технической политики и осуществление военно-технического сотрудничества; |
| Функция түрі |
Реализационная |
| Заңнама |
ЗРК «О государственной службе РК» (далее -Закон), Правила и условия прохождения испытательного срока и порядка закрепления наставников, утвержденные приказом Председателя Агентства РК по делам государственной службы и притиводействию коррупции от 21.10.2016г. №21(далее -Правила) |
| Мақсатты міндет |
обеспечение эффективного включения впервые принятых сотрудников в рабочие процессы Агентства посредством создания системы профессиональной адаптации и наставничества, направленной на повышение квалификации, ускоренное освоение должностных обязанностей и формирование корпоративной культуры, что способствует росту эффективности работы и снижению текучести кадров. |
| Функция сипаттамасы |
Анализ потребностей в адаптации и наставничестве с учётом специфики должностей. Разработка планов адаптации и наставничества.
Подбор и подготовка наставников.
Проведение вводных инструктажей и бесед.
Мониторинг и оценка успешности адаптационного периода.
Корректировка программ на основе полученных данных. |
| Цифрлық кемелдік |
не требует автоматизации |
| Мемлекеттік қызмет |
— |